Seguros Sura: Estamos Contratando Nuevo Personal.

🛡️ ¡Atención! Seguros Sura tiene nuevas oportunidades laborales disponibles y está en busca de nuevo personal para unirse a nuestro equipo. Si estás buscando una carrera en el sector asegurador, ¡esta es tu oportunidad!

En Seguros Sura, valoramos el talento, la dedicación y el compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Actualmente, tenemos diversas vacantes disponibles en áreas como ventas, atención al cliente, administración y más. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y un paquete de beneficios competitivo. Si estás listo para unirte a una empresa líder en el sector asegurador y contribuir al bienestar de nuestros clientes, ¡no esperes más! Envía tu solicitud hoy mismo y únete a nosotros en Seguros Sura.

OPERADOR VIAL

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Conocimientos en Mecánica Automotriz.
• Familiaridad con herramientas informáticas.
• Licencia de Conducir tipo B, D y/o F.
• Experiencia mínima de un (1) año en mensajería o servicios a domicilio.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Proporcionar una atención excelente al asegurado, asistiéndolo y guiándolo durante el proceso de la asistencia.
• Asegurar el correcto funcionamiento del vehículo asignado y notificar cuando se requiera mantenimiento preventivo.
• Recopilar toda la información relacionada con la colisión del asegurado y la contraparte en el lugar del accidente, asegurando su calidad e integridad.
• Brindar atención y orientación al asegurado y al afectado, según corresponda, sobre el proceso de indemnización.
• Evaluar los daños en el vehículo del afectado en el lugar del accidente.
• Realizar inspecciones de vehículos a asegurar en la ciudad de Panamá.
• Realizar maniobras simples si es necesario trasladar el vehículo, siguiendo los procedimientos establecidos.

PRACTICANTE UNIVERSITARIO SOLICITADO

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudiante universitario de Psicología.
• Conocimientos en herramientas ofimáticas y Excel.
• Interés en temas relacionados con la experiencia del empleado y las relaciones laborales.
• Aval de la universidad para realizar prácticas en el semestre 2024-2.
• Autorización de la universidad para firmar contrato de aprendizaje SENA.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Conducir entrevistas de salida a empleados que renuncian.
• Analizar y elaborar informes basados en las entrevistas, facilitando la integración con otros procesos.
• Participar en reuniones con proveedores externos para analizar las entrevistas realizadas.
• Realizar seguimiento telefónico a empleados expuestos a eventos de riesgo público.
• Participar en el análisis de encuestas de experiencia laboral.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato de aprendizaje SENA.
• Duración flexible de 6 meses o 1 año, dependiendo de la carta de presentación de la universidad.
• Jornada laboral de lunes a viernes con horario flexible (7:30 am a 5:00 pm / 8:00 am – 5:30 pm).
• Cuota de sostenimiento de $1.500.000.
• Cobertura total de ARL y EPS por parte de SURA.
• Modalidad de trabajo presencial o flexible.
• Ubicación en Medellín o Barranquilla.

TÉCNICO DE ETIQUETADO

📝 ¿Cuáles son los requisitos?

• Título técnico o tecnológico en áreas eléctricas, industriales o electromecánicas.
• Experiencia previa en plantas industriales, preferiblemente en los sectores farmacéutico, alimentario o cosmético.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Manejar la codificadora láser conforme al manual de operaciones.
• Realizar mantenimiento preventivo mínimo en la máquina de etiquetado para asegurar su correcto funcionamiento.
• Ajustar mecánicamente la máquina de etiquetado para lograr una precisión óptima.
• Utilizar el sistema de automatización siguiendo las instrucciones del especialista para un etiquetado eficiente.
• Supervisar los sensores de banda de pesaje durante el proceso de etiquetado.
• Verificar que las etiquetas cumplan con los estándares establecidos.
• Registrar los cambios en la programación y configuración de las máquinas.
• Identificar y solucionar problemas durante el proceso de etiquetado.
• Alinear y posicionar correctamente las etiquetas en los envases.
• Realizar ajustes y calibraciones según sea necesario.
• Cumplir con los procedimientos operativos y normativas de seguridad.
• Colaborar en la creación y mantenimiento de los procedimientos operativos estándar (SOPs) relacionados con el equipo de etiquetado.
• Participar en la instalación y configuración de equipos durante la construcción de áreas específicas.
• Proponer ajustes para mejorar la precisión y eficiencia en las operaciones de etiquetado.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidad de contribuir al funcionamiento eficiente de la línea de producción.
• Ambiente de trabajo en un sector industrial dinámico.
• Desarrollo profesional en un entorno tecnológico y especializado.
• Posibilidad de participar en proyectos de mejora continua y optimización de procesos.
• Formación y capacitación continua para el desarrollo profesional.

AUXILIAR DE GESTION EFICIENTE

📝 ¿Cuáles son los requisitos?

• Título universitario en Química Farmacéutica.
• Experiencia laboral de 1 a 3 años en el campo.
• Condiciones de la oferta: contrato fijo por un año, modalidad de trabajo presencial.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Identificar oportunidades para mejorar los procesos de gestión.
• Realizar análisis técnico para detectar áreas de desperdicio.
• Implementar soluciones integrales basadas en una perspectiva sistémica.
• Comunicarse con los responsables de los procesos y proveedores para planificar, ejecutar y monitorear intervenciones.
• Aplicar parámetros clínicos para alcanzar resultados en salud y eficiencia de costos.
• Mantener y actualizar el sistema de apoyo a la toma de decisiones clínicas en colaboración con el equipo de tecnología.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Ambiente de trabajo colaborativo y profesional.
• Desarrollo profesional en el campo farmacéutico.
• Contrato estable por un año.
• Posibilidad de trabajo presencial.

ANALISTA DE AUTOMATIZACION DIGITAL

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Profesional graduado en Ingeniería de Sistemas u otras carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en desarrollo de soluciones de automatización y sistematización.
• Conocimientos en herramientas de automatización digital, PowerApps, PowerAutomate, SQL, conceptos de UX/UI y seguridad de la información.
• Deseable experiencia en Python y metodologías ágiles.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Investigar, adoptar e implementar nuevas herramientas de automatización para el área de Talento Humano.
• Colaborar con los equipos de la vicepresidencia de Talento Humano para identificar oportunidades de mejora y transformación de procesos mediante la sistematización y desarrollo de funcionalidades.
• Definir y habilitar herramientas tecnológicas para la implementación de nuevos servicios e iniciativas.
• Mantener comunicación constante con equipos de automatización de TI para potenciar aplicaciones y evolución de herramientas.
• Implementar mejoras en herramientas tecnológicas existentes considerando lineamientos técnicos y metodológicos.
• Proponer, adoptar e implementar metodologías y herramientas de inteligencia artificial, asegurando métricas claras para medir impacto y retorno.
• Documentar soluciones desarrolladas y dar respuesta a incidentes reportados, proponiendo mejoras para reducir su frecuencia.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato indefinido.
• Jornada laboral a tiempo completo de lunes a viernes en horario híbrido en la ciudad de Medellín.
• Remuneración de $6.500.000.

ANALISTA DE GESTIÓN COMERCIAL

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación en Ingeniería Comercial, Civil o Control de Gestión.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Diseñar y generar reportes de seguimiento y control de campañas para el Canal Asesor.
• Analizar y proponer mejoras en la gestión de gastos asociados a ventas y cancelaciones de pólizas.
• Mantener actualizada la nómina de corredores y asesores en los sistemas de la compañía a nivel nacional.
• Realizar la carga mensual de la nómina de asesores a la CMF y coordinar procesos de acreditaciones con otros departamentos.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidad de contribuir a la toma de decisiones oportunas y eficientes.
• Desarrollo profesional en un entorno dinámico y desafiante.
• Remuneración competitiva acorde al mercado.
• Posibilidad de trabajar con herramientas avanzadas como SQL y Power BI.
• Colaboración con equipos multidisciplinarios en un ambiente colaborativo.

ANALISTA DE PROCESOS

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación imprescindible: Ingeniero Civil Industrial o Ingeniero en Control de Gestión.
• Experiencia y conocimientos en mejora de procesos mediante automatización, gestión de indicadores, proyectos y cambio organizacional.
• Experiencia máxima de 2 años en áreas de procesos u operaciones, preferiblemente en empresas de servicios financieros u otros intangibles.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Coordinar, asesorar y acompañar a los equipos en la gestión de sus procesos mediante proyectos e iniciativas.
• Estudiar y mantener actualizadas las metodologías y prácticas aplicadas en los procesos de la empresa.
• Mantener una visión integral de las iniciativas del área y la empresa, facilitando la comunicación y relación entre los equipos.
• Impulsar a los líderes de procesos en la gestión, transformación y automatización de los procesos bajo su responsabilidad.

✅ ¿Cuáles son los beneficios?

• Participación activa en la mejora continua de los procesos y áreas de la empresa.
• Colaboración con equipos multidisciplinarios en un entorno dinámico.
• Desarrollo profesional en un sector clave para la empresa.
• Oportunidad de trabajar con tecnologías avanzadas como Power Platform.
• Ambiente de trabajo colaborativo que promueve el crecimiento y aprendizaje continuo.

JEFE COMERCIAL

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación: Ingeniero Civil Industrial, Ingeniero Comercial, Administración de Empresas u otra carrera afín.
• Conocimientos necesarios: Excel y PowerPoint a nivel medio/avanzado, habilidades en técnicas de ventas y experiencia en el sector de seguros.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Segmentar clientes y elaborar estrategias de retención y fidelización.
• Brindar asesoramiento a los clientes de los asesores cuando sea necesario.
• Planificar y acordar metas de crecimiento comercial con analistas comerciales para el grupo de asesores/corredores.
• Realizar seguimiento periódico de los resultados de la planeación comercial.
• Diseñar estrategias comerciales para implementar durante el año.
• Acompañar a los asesores/corredores en visitas comerciales.
• Realizar seguimiento para validar el cumplimiento de compromisos y tomar acciones correctivas o de mejora.
• Brindar orientación a clientes para resolver imprevistos y ofrecer asesoramiento.
• Apoyar el desarrollo de habilidades y conocimientos necesarios para una gestión comercial efectiva de las personas a cargo.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí📩 
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado 📄.

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación! 🚀