Grupo Pioner Busca Nuevos Empleados: Ver vacantes

¡Una emocionante oportunidad te espera en Grupo Pioner!🌟

👔 Si estás en busca de un nuevo desafío profesional en un entorno dinámico y en constante crecimiento, has llegado al lugar adecuado. En Grupo Pioner, valoramos el talento, la pasión y el compromiso con la excelencia en cada tarea que realizamos. Tenemos una amplia variedad de vacantes disponibles en diferentes áreas, desde roles administrativos y de ventas hasta posiciones técnicas y de atención al cliente.

👔 Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante, oportunidades de desarrollo profesional y un conjunto de beneficios competitivos. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y formar parte de una empresa líder en su sector, ¡explora nuestras vacantes y postula ahora mismo para unirte a nuestro equipo en Grupo Pioner!

GRUPO PIONER TE OFRECE

• ✅Contratación bajo planilla desde el primer día.
• ✅Todos los beneficios de ley, incluyendo gratificaciones, CTS y asignación familiar.
• ✅Convenios corporativos.
• ✅Subsidio del 25% para alimentación.
• ✅Ambiente de trabajo agradable.

AUXILIAR EN ENTALLE DE PRENDAS

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia laboral mínima de 6 meses.
• Preferiblemente, varones con talla 32 de pantalón y talla M en polo, especialmente en nuestras marcas.
• Interés en el sector textil, retail o moda.
• Disponibilidad para trabajar a tiempo completo.
• Disponibilidad para trabajar en Zárate, San Juan de Lurigancho.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Realización de pruebas de prendas de vestir, como polos, casacas, pantalones, shorts, entre otros.
• Asistencia en tareas manuales auxiliares, como marcado de piezas y conteo de prendas.
• Cumplimiento de normas y protocolos internos establecidos.
• Ejecución de otras labores asignadas por el supervisor directo.

ANALISTA DE DESARROLLO Y APRENDIZAJE

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Título de Bachiller o Titulado en Comunicación, Marketing, Psicología.
• Experiencia mínima de 2 años en capacitación y desarrollo de talento en empresas del sector industrial y retail con más de 1000 trabajadores (Requerido).
• Experiencia mínima de 1 año en marketing (Preferiblemente).
• Diplomado o Especialización en gestión de recursos humanos o áreas relacionadas (Requerido).
• Conocimientos sólidos en Microsoft Office a nivel intermedio (Requerido).
• Familiaridad con experiencia del colaborador, diseño instruccional y plataformas colaborativas.
• Disponibilidad para trabajar en San Juan de Lurigancho.
• Competencias requeridas: Comunicación efectiva, Organización, Creatividad, Orientación a resultados, Trabajo en equipo.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Identificar las necesidades de formación y desarrollo del personal para mejorar las habilidades y competencias esenciales y así elevar el rendimiento organizacional.
• Colaborar con los líderes de equipos para alinear los programas de desarrollo con los objetivos organizacionales.
• Proponer acciones de retención de talento clave y colaborar en la creación de planes de sucesión para fomentar el crecimiento.
• Implementar acciones del programa de desarrollo de talento que aborden necesidades individuales y organizacionales, asegurando mejoras continuas.
• Evaluar el impacto de los programas de capacitación, desarrollo y retención.

VENDEDORES PAR TIME Y FULL TIME

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Educación secundaria completada.
• Experiencia mínima de 6 meses en ventas (Preferiblemente en el sector Textil/Moda/Belleza).
• Interés genuino por la moda y entusiasmo en un 100%.
• Residir en áreas cercanas a la tienda.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Resolver consultas específicas de los clientes sobre nuestros productos, garantizando un servicio de alta calidad.
• Mantener el orden y reponer constantemente los productos en el área de venta.
• Mantener la presentación visual de la tienda según los estándares de Visual Merchandising.

ENCARGADO DE TURNO Y VENDEDOR FULL TIME

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 1 año en el puesto.
• Experiencia previa en tiendas Retail (Requerida).
• Disponibilidad para trabajar tanto en la apertura como en el cierre de la tienda.
• Estudios completos o parciales en Administración, Marketing, Contabilidad u otras áreas relacionadas (Requerido).
• Experiencia previa en la gestión de equipos de trabajo (3 personas o más).
• Pasión por la moda y habilidades de comunicación excepcionales.
• Competencias clave: liderazgo, responsabilidad, honestidad, comunicación efectiva y enfoque en el cliente.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Encargarse de la apertura y cierre de la tienda.
• Velar por la presentación visual y la imagen general de la tienda.
• Gestionar la mercancía, incluyendo recepción, ubicación, organización por color y almacenamiento.
• Supervisar y controlar los indicadores de ventas de la tienda, como la rotación de inventario, unidades vendidas por transacción, ventas por metro cuadrado y margen de contribución.
• Realizar inventarios semanales y mensuales.
• Efectuar el cuadre de caja y depositar las ventas diarias en el banco.
• Realizar seguimiento del estado de las instalaciones y los activos fijos de la tienda, incluyendo el mantenimiento necesario.
• Implementar medidas de seguridad para proteger la mercancía y los activos de la tienda.

MECÁNICO DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 2 años en el mantenimiento de máquinas de lavandería (Obligatorio).
• Experiencia en la reparación de cajas reductoras, motores, y bombas centrífugas.
• Conocimientos técnicos en mantenimiento preventivo y correctivo.
• Familiaridad con sistemas neumáticos e hidráulicos, así como con el montaje y desmontaje de sistemas de transmisión.
• Competencias clave: organización, puntualidad, iniciativa, orientación a resultados y trabajo en equipo.
• Disponibilidad para realizar Horas Extras y trabajar en Turnos Rotativos.
• Disponibilidad para laborar en San Juan de Lurigancho – Zárate.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Examinar la ficha técnica de las máquinas industriales utilizadas en lavandería, tintorería, vaporizado y otras similares.
• Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria de acuerdo con el plan establecido.
• Preparar los materiales y herramientas necesarios para realizar trabajos de mantenimiento y fabricación.
• Registrar diariamente las actividades de mantenimiento realizadas, incluyendo información sobre el equipo, el área, las acciones tomadas y otras anotaciones relevantes solicitadas por el área correspondiente.
• Utilizar adecuadamente los equipos de protección personal (EPPs).
• Participar en charlas sobre seguridad y salud ocupacional dirigidas por el responsable del área o el departamento de Seguridad y Salud en el Trabajo.

TÉCNICO SOLDADOR SOLICITADO

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 1 año en soldadura de mantenimiento (Preferiblemente).
• Dominio de equipos y herramientas para soldadura (Imprescindible).
• Conocimientos técnicos en soldadura eléctrica.
• Competencias clave: organización, iniciativa, orientación a resultados y trabajo en equipo.
• Disponibilidad para realizar horas extras.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Realizar trabajos de soldadura, incluyendo soldadura tipo TIG y de arco.
• Poseer habilidades para trabajar con puertas enrollables.
• Examinar la ficha técnica o plano de las piezas o estructuras metálicas necesarias.
• Utilizar el corte por plasma para piezas metálicas según sea necesario.
• Preparar y llevar a cabo la soldadura en acero inoxidable para tareas de mantenimiento y fabricación.
• Ejecutar el montaje e instalación de estructuras metálicas de acuerdo con el plan de trabajo establecido.
• Realizar otras funciones relacionadas con el puesto según sea necesario.

ADMINISTRADOR DE TIENDA

📝 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 1 año en el puesto, especialmente en tiendas Retail (Requerido).
• Disponibilidad para trabajar en la apertura y cierre de la tienda.
• Estudios completos o incompletos en Administración, Marketing, Contabilidad u otros campos relacionados (Necesario).
• Experiencia previa en la gestión de equipos de trabajo, preferiblemente de 3 personas o más.
• Competencia en el manejo de documentos contables y gestión de indicadores.
• Conocimientos de Microsoft Office, con especial énfasis en Word y Excel a nivel intermedio.

📋 ¿Cuáles son las actividades?

• Encargarse de la apertura y cierre de la tienda en los horarios establecidos.
• Gestionar la mercadería, incluyendo su recepción, ubicación, organización por color y almacenaje adecuado.
• Supervisar los indicadores de ventas de la tienda y tomar medidas para mejorar su rendimiento.
• Realizar inventarios de manera semanal y mensual para mantener un control preciso del stock.
• Realizar el cuadre de caja al final de cada jornada y proceder con el depósito bancario de las ventas diarias.
• Realizar un seguimiento constante del estado de las instalaciones de la tienda y de los activos fijos, coordinando su mantenimiento cuando sea necesario.
• Implementar medidas de seguridad preventiva para proteger tanto la mercadería como los activos de la tienda.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí📩
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado 📄.

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación! 🚀