Jumbo abre convocatoria con nuevas plazas disponibles

👉 Dos maneras de realizar tu postulación correctamente:
1. Asegúrate de leer detenidamente toda la información proporcionada en este artículo. Luego, selecciona el enlace correspondiente a tu país y procede con la postulación.
2. Nosotros gestionaremos la postulación por ti. Al final de este artículo, encontrarás un formulario en el cual deberás ADJUNTAR TU CURRÍCULUM VITAE (CV) o hoja de vida.

Jumbo ha lanzado una nueva convocatoria laboral con plazas disponibles en diferentes áreas operativas y de atención al cliente. Postula hoy y accede a oportunidades con estabilidad, beneficios y proyección de crecimiento.


🛒 1. Asistente de Atención al Cliente – Experiencia en Servicio Presencial

📍 Perfil requerido:

  • Técnico o egresado en Administración, Marketing, Ventas o carreras afines.

  • Mínimo 6 meses de experiencia en atención al cliente, ventas presenciales o soporte en tiendas retail.

  • Habilidades comunicativas, orientación al servicio, empatía y resolución de dudas con actitud proactiva.

  • Conocimiento básico en manejo de POS, medios de pago y protocolos de atención en punto de venta.

  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Brindar atención cordial y eficiente a los clientes en sala de ventas, resolviendo consultas y orientando en procesos de compra.

  • Informar sobre promociones vigentes y beneficios exclusivos.

  • Apoyar en manejo de filas, derivación de requerimientos y coordinación con otras áreas.

  • Registrar incidentes o reclamos iniciales y canalizarlos al área responsable.

  • Mantener altos estándares de servicio, imagen y cumplimiento de normas internas.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Contrato directo con todos los beneficios de ley.

  • Capacitación continua en servicio al cliente.

  • Posibilidad real de crecimiento profesional.


🛒 2. Auxiliar de Reposición y Abastecimiento – Gestión de Góndolas y Stock

📍 Perfil requerido:

  • Secundaria completa o estudios técnicos en Logística o Administración.

  • Deseable experiencia mínima de 6 meses en reposición o almacén.

  • Capacidad para trabajar en equipo, orden y adaptación.

  • Conocimientos en inventarios y rotación de productos.

  • Disponibilidad para horarios rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Reponer productos en góndolas según planogramas.

  • Verificar precios, fechas y ubicación de productos.

  • Controlar inventarios y reportar quiebres.

  • Mantener orden y limpieza del área.

  • Coordinar con almacén el reabastecimiento.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Planilla desde el primer día.

  • Programas de capacitación en gestión de productos.

  • Desarrollo hacia roles de supervisión.


🛒 3. Cajero(a) Operativo – Atención en Línea de Pago y Medios Electrónicos

📍 Perfil requerido:

  • Estudios técnicos en Contabilidad, Administración o Finanzas.

  • Experiencia mínima de 6 meses en caja o atención al cliente.

  • Conocimiento en manejo de POS y medios de pago.

  • Habilidades numéricas y actitud amable.

  • Disponibilidad para turnos rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Procesar compras de forma rápida y segura.

  • Realizar cierres parciales y reportes.

  • Aplicar descuentos y promociones.

  • Reportar incidencias según protocolos.

  • Mantener orden y flujo operativo.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Sueldo fijo y bonos por desempeño.

  • Capacitación continua.

  • Línea de carrera hacia supervisión de caja.


🛒 4. Asistente de Atención al Cliente – Servicio en Sala y Resolución de Consultas

📍 Perfil requerido:

  • Estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing o afines.

  • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente o retail.

  • Habilidades comunicativas y escucha activa.

  • Conocimientos básicos en manejo de reclamos.

  • Disponibilidad para turnos rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Brindar asistencia directa a los clientes en sala.

  • Resolver consultas sobre stock, precios y promociones.

  • Aplicar protocolos en atención de reclamos.

  • Coordinar con otras áreas internas.

  • Colaborar en campañas comerciales.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Planilla desde el primer día.

  • Entrenamiento especializado.

  • Oportunidades de crecimiento profesional.


🛒 5. Auxiliar de Almacén y Control Logístico – Recepción y Distribución Interna

📍 Perfil requerido:

  • Estudios técnicos en Logística o Administración.

  • Experiencia mínima de 6 meses en almacén o inventarios.

  • Conocimientos básicos en control de stock y guías de ingreso.

  • Organización y trabajo físico moderado.

  • Disponibilidad para horarios rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Recibir y registrar mercadería.

  • Clasificar productos y apoyar en inventarios.

  • Coordinar con reposición y caja.

  • Mantener áreas limpias y seguras.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Ingreso directo a planilla.

  • Capacitación permanente en gestión logística.

  • Desarrollo hacia jefaturas operativas.


🛒 6. Especialista en Seguridad y Prevención de Pérdidas – Control y Monitoreo Interno

📍 Perfil requerido:

  • Secundaria completa o estudios técnicos en Seguridad o Administración.

  • Experiencia mínima de 6 meses en prevención o vigilancia.

  • Conocimiento en protocolos de seguridad.

  • Sentido de observación e integridad.

  • Disponibilidad para turnos rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Monitorear accesos internos y externos.

  • Supervisar ingresos y aplicar protocolos.

  • Reportar eventos sospechosos.

  • Realizar rondas y colaborar con auditoría interna.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Contrato formal con beneficios de ley.

  • Formación en seguridad corporativa.

  • Posibilidad de ascenso hacia supervisión.


🛒 7. Analista de Marketing Comercial – Estrategias y Gestión de Campañas

📍 Perfil requerido:

  • Profesional o técnico en Marketing, Comunicación o Administración.

  • Experiencia mínima de 1 año en marketing retail o trade marketing.

  • Manejo de estrategias comerciales y análisis de ventas.

  • Creatividad y trabajo coordinado con áreas operativas.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Implementar campañas comerciales.

  • Coordinar promociones y activaciones.

  • Analizar métricas y ventas.

  • Gestionar comunicación visual y POP.

  • Presentar indicadores de resultados.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Planilla completa y convenios corporativos.

  • Capacitación constante.

  • Desarrollo hacia roles estratégicos.


🛒 8. Cajero(a) Operativo – Gestión de Transacciones y Atención Financiera

📍 Perfil requerido:

  • Estudios técnicos o universitarios en Administración o Contabilidad.

  • Experiencia mínima de 6 meses en caja o medios de pago.

  • Precisión numérica y honestidad.

  • Conocimientos en arqueos y cuadraturas.

  • Disponibilidad para turnos rotativos.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Procesar pagos y emitir comprobantes.

  • Atender consultas sobre medios de pago.

  • Realizar cierres diarios y reportes.

  • Cumplir protocolos de seguridad y atención.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Ingreso a planilla con CTS y seguro.

  • Entrenamiento en gestión financiera.

  • Crecimiento hacia roles administrativos.


🛒 9. Personal de Reposición y Gestión de Góndolas – Abastecimiento en Sala

📍 Perfil requerido:

  • Secundaria completa o estudios técnicos.

  • Experiencia en reposición o inventarios.

  • Organización y atención visual.

  • Habilidad para trabajo dinámico.

  • Disponibilidad horaria.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Reponer productos y asegurar orden.

  • Verificar fechas y estado de productos.

  • Apoyar en inventarios.

  • Mantener sala ordenada y presentable.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Planilla desde el inicio.

  • Capacitación en exhibición comercial.

  • Crecimiento hacia supervisión operativa.


🛒 10. Coordinador de Recursos Humanos – Gestión de Talento y Bienestar Laboral

📍 Perfil requerido:

  • Profesional titulado en Psicología o Administración.

  • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento o capacitación.

  • Conocimiento en normativa laboral.

  • Habilidades comunicativas y liderazgo.

  • Capacidad organizativa.

📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:

  • Coordinar reclutamiento e inducción.

  • Implementar programas de bienestar.

  • Asegurar cumplimiento de normativas.

  • Gestionar clima laboral y comunicación interna.

💼 Beneficios y oportunidades:

  • Planilla con beneficios completos.

  • Capacitación en liderazgo y gestión humana.

  • Proyección a jefaturas de talento humano.


❓ ¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1️⃣ PASO 1: Si estás en busca de nuevas oportunidades laborales y cumples los requisitos, revisa las opciones disponibles e inicia tu proceso de postulación a través del enlace correspondiente.

2️⃣ PASO 2: Explora las vacantes disponibles y selecciona el puesto que mejor se alinee con tu perfil profesional.

3️⃣ PASO 3: Completa tu aplicación iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado 📄.

👉 Este proceso te permitirá postular de forma clara y directa. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento! 💼

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